岗位职责：
1、负责部门每日行为及工作流程的核验及监督；
2、熟悉58经纪人、贝壳平台并根据各平台规则制定符合公司的运营方案；
3、负责部门新员工的培训及带教工作，制定培训计划，提高部门整体水平；
4、负责公司新媒体运营体系的建立，包括相关制度、完善、报请审批后贯彻执行，并监督、检查实施情况；
5、负责部门每周、每月工作汇报；
6、负责每月部门绩效考核及数据提交和其他领导安排的相关工作。
任职要求：
1、男女不限，45岁以下
2、学历大专及以上
经验要求：
1.相关工作岗位经验1年以上，房产租赁行业优先考虑，熟悉各大租赁推广平台，对新媒体推广平台有自己的想法，有带3人以上团队者优先；
2、要求58经纪人端口、贝壳平台精通的优先，做过平台流量转换流量留存的，熟悉平台运营规则。
其他要求：
团队管理能力，跨部门协作能力，沟通表达能力，制作培训课件及独立培训的能力，编写方案及独立完成部门岗位职责的能力。
待遇：
薪资：5k-6k 个人业绩收入 管理收入，综合7-10k